Toate articolele din categoria

Totul despre Interviu

Mihai Silviu Botezatu, HRS Outsourcing 1. Familiarizează-te înainte de interviul de angajare cu cel puțin trei exemple din trecutul tău apropiat prin intermediul cărora îți pot fi demonstrate competențele. Vei fi nevoit în timpul interviului, mai mult ca sigur, să menționezi unele dintre acele exemple Ex: La cel mai recent loc de muncă pe care […]

Mihai Silviu Botezatu, 7 Days of Trust, Raluca Bordeianu, Hanna Instruments Interviul pe care îl vei avea cu angajatorul, față în față, la sediul acestuia, s-ar putea să fie în proporție de 70% în favoarea ta și să fii astfel acceptat pentru locul de muncă pentru care candidezi. Cum așa? Mai ții minte când ai […]

Intalnirea cu recrutorul tocmai s-a incheiat si sigur ai sentimentul ca nu ai spus totul. Fie nu ai avut contextual necesar, fie interviul s-a desfasurat intr-un ritm alert. Ceea ce conteaza este abordarea ta fata de intreg procesul de recrutare.   Trimite un e-mail de multumire recrutorului Castigi multa incredere si arati ca esti o […]

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. In a nibh ornare, vestibulum massa eget, condimentum risus. Integer sed luctus nisi, nec volutpat neque. Nam vel gravida magna. Nunc feugiat, nunc vitae suscipit venenatis, lorem quam ornare nisi, vitae mattis risus ex id felis. Nunc ultricies velit magna, eu imperdiet erat sagittis et.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Integer lobortis, lectus vitae bibendum rhoncus, ipsum ipsum venenatis magna, et pulvinar lacus magna sit amet odio.

Fiecare interviu este o provocare: fie recrutorul pune intrebari care te iau prin surprindere si nu stii cum sa raspunzi pentru ca sa nu fii subevaluat, fie testele sunt dificile sau descoperi ca multe dintre cerintele job-ului nu ti se potrivesc.   Multi dintre recrutori fac acest job de o viata, altii sunt cei mai […]

Interviurile in agentiile de recrutare sau direct in companii sunt supuse, inevitabil, unor reguli de confidentialitate pe care trebuie sa le intelegi sau sa le stii din timp pentru a nu crea o impresie mai putin placuta.   Iata un top al lucrurilor pe care recrutorii nu le pot spune in timpul interviului:   1. […]

Experienta in recrutare ne-a aratat ca exista candidati care se lasa complesiti de emotii si  nu reusesc sa-si puna in valoare calitatile. Vocea tremuranda, incorerenta, transpiratia excesiva, limbajul necontrolat al corpului sunt doar cateva aspecte care ne face sa credem ca avem de-a face cu un candidat emotionat. Evaluarile pe care le facem in urma […]