Schimbarea este cuvântul care o definește cel mai bine. Iar în termeni de HR schimbarea = reconversie profesională. Cătălina a avut ocazia de a testa 3 domenii diferite până și-a găsit locul. Iar acum, din postura de Talent Acquisition Partner, susține candidații să-și găsească calea și să încerce până reușesc, fără teamă și cu riscuri asumate. Astfel a ajuns ea în universul fascinant al industriei de resurse umane, unde se regăsește cel mai bine.