Interviul cu angajatorul – prima impresie conteaza.

Diana Andreescu Consultant Senior/ Managing Partner Global Management HR www.globalhr.ro Impresia pe care o creezi la primul interviu cu potentialul angajator reprezinta un pas important in […]

Diana Andreescu
Consultant Senior/ Managing Partner
Global Management HR
www.globalhr.ro

Impresia pe care o creezi la primul interviu cu potentialul angajator reprezinta un pas important in cariera ta. Daca impresia pe care o creezi nu corespunde cu asteptarile potentialului angajator, vei fi respins. Pentru a nu ajunge in astfel de situatii, este indicat sa tii cont de cateva elemente ce te pot sprijini in demersurile tale.

Chiar daca ai fost informat cu privire la pozitia pe care o ocupa in cadrul companiei, nu sti ce fel de persoana este. Spre exemplu, daca tu esti o persoana extrovertita iar intervievatorul este o persoana introvertita, trebuie sa stii cum sa te adaptezi astfel incat sa nu creezi un contrast vizibil. Acest lucru nu inseamna sa te schimbi tu ca si persoana ci pur si simplu sa te adaptezi. Nu uita ca adaptabilitatea iti poate spori sansele de reusita la acel interviu.

Exprima o atitudine deschisa in timpul interviului. Exprimarea deschisa presupune o anumita atitudine. Spre exemplu, atunci cand iei loc pe scaun, nu sta cu bratele incrucisate, incearca sa stai drept dar in acelasi timp sa fi relaxat. Expresia fetei trebuie sa fie una destinsa. Priveste in ochi intervievatorul insa este indicat ca, la un anumit interval de timp, sa iti indrepti privirea intr-o alta directie, acest lucru nu trebuie sa dureze decat cateva secunde. Daca esti obisnuit sa gesticulezi in timp ce porti o conversatie, atentie la acest element.

Imbraca-te business sau casual, in functie de tipul de job. Evita culorile aprinse dar in acelasi timp evita sa te imbraci in negru fara a avea o pata de culoare. Hainele trebuie sa fie lejere astfel incat sa te simti confortabil. Acelasi lucru se aplica si in ceea ce priveste incaltamintea. Mai mult decat atat, incaltamintea trebuie sa fie curata, indiferent de vremea de afara. Evita pantofii foarte colorati sau luciosi.

Tonul pe care trebuie sa il ai in cadrul unui interviu este unul calm si constant. Chiar daca te deranjeaza un aspect din cadrul discutiei, nu ridica tonul. Intr-o astfel de situatie este in regula sa iti exprimi nemultumirea intr-un mod diplomat.

Fii concis in exprimare si raspunde obiectiv. Gandeste-te ca timpul alocat unui interviu este unul limitat si ca trebuie ca in acest interval de timp sa exprimi o imagine cat mai ampla asupra experientei tale profesionale. Daca sunt intrebari al caror sens nu il intelegi sau intrebari la care nu poti sa raspunzi din motive de confidentialitate, exprima deschis acest lucru. Nu uita ca interviul este o discutie deschisa, benefica de ambele parti (atat pentru intervievat cat si pentru intervievator).

La finele interviului nu uita sa multumesti pentru atentia ce ti-a fost acordata. De asemenea, daca nu ti s-a comunicat intervalul de timp pana la finele caruia potentialul angajator va lua o decizie, este in regula sa soliciti o informatie referitoare la acest aspect.

Nu uita ca, in multe situatii, intervievatorul va lua in calcul zicala „esti ceea ce exprimi” .

Mult succes!