Ai grijă cum te porți pe rețelele sociale!

Când nu ai cu ce să te lauzi e bine să înveţi să arăţi că ai potenţial. Calităţile sau defectele tale, inclusiv cele de „navigator” în lumea reţelelor sociale, s-ar putea să îl convingă pe angajator să îţi ofere job-ul sau, dimpotrivă, să îţi dea un răspuns negativ. 

Realizarea primului CV poate fi dificilă, din cauză că mulţi candidaţi nu ştiu ce informaţii relevante să prezinte. Pentru ca procesul de scriere a CV-ului să nu fie foarte dificil, candidaţii fără experienţă ar trebui să pornească demersul lor atât de la aştepările lor de carieră, cât şi de la profilul persoanei care va citi documentul, scrie Business Insider.

Candidaţii fără experienţă nu ar trebui să aibă un CV complicat, ci unul care să le prezinte cât mai bine calităţile şi realizările.

Design simplu şi layout uşor de parcurs

Fontul folosit trebuie să fie la fel pe tot cuprinsul documentului, iar datele de contact ale candidaţilor trebuie să fie vizibile uşor.

Link către profilul profesional

Crează un profil online pe o reţea socială, de preferat LinkedIn, dedicat carierei pe care urmează să o dezvolţi. Introdu în CV un hiperlink către profilul respectiv.

Obiective clare

Dorinţele de carieră ar trebui să fie prezente pe prima pagină, în partea superioară, pentru a-i arăta potenţialului angajator că interesele profesionale tale şi ale lui sunt similare.

Evidenţiază puntele forte

Experienţa nu reprezină un punct forte dacă eşti un candidat aflat la începutul unei cariere, dar cursurile pe care le-ai urmat, activităţile în care ti-ai demonstrat aptitudinile de lider ori realizările sau abilităţile tale sunt atuuri pe care ar trebui să le scoţi în faţă. Aşadar, pune accent pe ele şi nu pe experienţă.

Prezintă activităţi din facultate sau din liceu

Dacă nu ai mai lucrat nicăieri, este în regulă să introduci o parte dintre cele mai importante realizări pe care le-ai avut în facultate sau în liceu. Astfel, îi demonstrezi recrutorului că eşti o persoană activă, cu iniţiativă.

Prezintă-ţi abilităţile de lucru în social media

Cel mai probabi, ai crescut odată cu Facebook şi cu alte platforme social media, aşa că arată că ştii să le foloseşti.

Nu vorbi despre referinţe

Nu introduce în CV textul „referinţele vor fi furnizate la cerere”.  Potenţialului angajator va fi interesat de referinţe abia după ce te-a chemat la interviu.

Sursa foto: picjumbo.com