• 9 Sep. 2014
  • 2 min

Cele 7 credinte ale oamenilor de succes.

Autor
eJobs
eJobs eJobs este platforma de locuri de munca din Romania care ver... Arată mai mult

Realitatea este ca succesul poate fi modelat. Unii dintre noi ne nastem in medii unde succesul este fie un standard normal fie o notiune abstracta.   […]

Realitatea este ca succesul poate fi modelat. Unii dintre noi ne nastem in medii unde succesul este fie un standard normal fie o notiune abstracta.

 

Indiferent de locul si mediul in care ne nastem, avem sansa, pe parcursul vietii sa ne dorim mai mult si sa obtinem mai mult daca suntem pregatiti sa platim pretul pentru a ajunge acolo.

 

Unul dintre cele mai importante ingrediente ale succesului este sistemul de credinte pe care le avem – asa numitele "beliefs" care pot sa ne ajute sau sa ne traga in jos. O credinta este un adevar care nu este neaparat universal dar este un adevar pentru noi. Un exemplu de credinta/ belief ar fi: "pentru a deveni bogat trebuie sa furi". Daca ai o astfel de credinta si te consideri o altfel de persoana, pe parcursul vietii nu vei reusi sa devii o persoana care sa se bucure de prosperitate financiara. Solutia? Schimba-ti sistemul de credinte/ beliefs.

 

 

Cele 7 credinte ale oamenilor de succes au fost compilate de Anthony Robbins dupa ce au fost studiati si intervievati cei mai importanti oameni de afaceri/ artisti/ cantareti/ sportivi din lume si reprezinta un model pe care fiecare din noi il poate adapta si personaliza fiind practic o fundatie prin care iti poti crea viata asa cum iti doresti.

 

1. Totul se intampla cu un anumit scop si este destinat sa te ajute in viata indiferent daca vorbim de un lucru bun sau un lucru rau;

 

2. In viata nu exista esecuri ci doar rezultate;

 

3. Indiferent de ce se intampla, asuma-ti responsabilitatea;

 

4. Nu este necesar sa intelegi totul in jurul tau ca sa folosesti anumite cunostinte in folosul tau (de ex. nu este necesar sa intelegi electricitatea pentru a o utiliza in beneficiul tau);

 

5. Oamenii si relatiile cu ei sunt cel mai importante asset-uri ale tale;

 

6. Munca = joaca;

 

7. Nu exista succes pe termen lung fara angajament.

 

Si acum? Treceti la actiune, verificati-ve sistemul de credinte – lucrurile pe care le considerati adevarate si inlocuiti-le pe cele care nu corespund obiectivelor voastre.

 

Succes!

A fost util articolul? 0

Leave a Reply