Vrei să avansezi la job? Iată strategiile care funcționează

Te-ai întrebat vreodată de ce unii colegi avansează rapid la job, în timp ce tu simți că stagnezi? Desigur există multe sfaturi despre cum să promovezi, de la „fii mai sigur pe tine” la „încearcă să-ți impresionezi șeful”, însă acestea nu îți oferă o direcție clară despre ce ar trebui să faci.

Află ce strategii folosesc cei care evoluează rapid în carieră, ce tipuri de angajatori să alegi și cum să-ți faci cunoscute intențiile în plan profesional. Iar dacă nu găsești oportunitățile de care ai nevoie la jobul actual, poate fi momentul să explorezi alte opțiuni pe eJobs.ro, care are mii de poziții disponibile. 

Ce funcţionează cu adevărat în România pentru a avansa în carieră? Toate persoanele care avansează rapid şi vizibil în carieră, aplică aceleaşi câteva principii-cheie. Iată cele mai importante dintre acestea:

Caută angajatorul care te sprijină cu adevărat!

Evoluția ta profesională poate depinde de contextul în care te afli, iar de multe ori schimbarea jobului îți poate aduce și promovarea dorită. În loc să rămâi într-o companie unde potențialul tău e blocat, caută un loc de muncă ce-ți oferă exact oportunitățile de creștere pe care le meriți! Profesioniștii de succes nu ezită să facă o schimbare atunci când simt că sunt într-un mediu care nu îi susține. Fii proactiv, ia în serios viitorul tău profesional și, dacă ai nevoie de o schimbare, nu ezita să cauți acele joburi care susțin planurile tale în carieră!

Comunică intenția ta de a avansa în carieră 

Nimeni nu o să te promoveze dacă nu înţelege foarte clar cât de importantă este aceasta pentru tine şi care sunt direcţiile de dezvoltare care te interesează. Greşeala cea mai mare pe care o fac oamenii care nu avansează în plan profesional este că presupun că angajatorul ştie ce vor, ce rezultate au şi ce potenţial au fără să exprime ei asta în mod foarte clar. Dacă vrei să avansezi, fii pregătit să te lauzi, să vorbeşti despre planurile tale profesionale şi să îţi exprimi frustrările când nu creşti. Iar dacă asta nu ajută cu nimic, e cazul să revii la primul punct.

Apreciază munca celor din jur!

Dacă încerci să fii promovat, s-ar putea să fii tentat să-ți lauzi doar propriile reușite, însă promovarea ta nu este doar despre tine. Contează în egală măsură să recunoști și munca celorlalți. Companiile îi promovează pe cei care pot motiva oamenii și pot aduce rezultate printr-o colaborare bună cu echipa. Când recunoști și apreciezi munca oamenilor arăți că ai cu adevărat stofă de lider. Și, cine știe – colegul pe care îl lauzi s-ar putea să-ți întoarcă favoarea.

Construiește relaţii strategice 

Priveşte o companie ca un sistem social, orientat către obţinerea unui profit. Ca în orice sistem social, persoanele cele mai conectate au cea mai mare influenţă şi avansează cel mai uşor. Ei bine, tu vrei să te numeri printre aceste persoane. Ceea ce trebuie să faci este să ajungi să cunoşti persoanele cheie din companie, să le demonstrezi potenţialul tău de creştere şi să le câştigi încrederea în tine ca profesionist. Astfel, aceste persoane vor deveni susținătorii tăi în companie şi vor încuraja sau îți vor facilita dezvoltarea ta profesională.

În aplicarea practică a acestor idei pot să apară tot felul de obstacole şi de provocări, însă contează să crezi în propriile forțe şi să găseşti metodele concrete pentru a le depăși pe fiecare în parte.  Dacă simți că stagnezi la locul de muncă actual și nu se întrevede nicio șansă de promovare, atunci actualizează-ți CV-ul și aplică cu încredere la câteva dintre cele peste 23.000 de poziții scoase la bătaie pe eJobs.ro!

Ți-a plăcut acest articol ce prezintă metode de avansare în carieră care chiar funcționează? Citește și:

Cum te poate ajuta un brand personal solid să obții un job

Ce cuvinte să eviți în negociere când ceri o mărire de salariu