Primii pasi in cautarea unui job

recrutam.ro In functie de job-ul pentru care vreti sa aplicati, aveti nevoie de informatii mai mult sau mai putin precise, atat despre companie, cat si despre […]

recrutam.ro

In functie de job-ul pentru care vreti sa aplicati, aveti nevoie de informatii mai mult sau mai putin precise, atat despre companie, cat si despre job.

Aceste informatii va ofera repere utile atat pentru a va orienta in cautarea unui loc de munca, cat si pentru a putea intretine o discutie cu angajatorul despre domeniul respectiv si despre companie. Angajatorii apreciaza foarte mult acest demers al candidatilor.

Cautarea unui job fara a stabili inainte niste reguli poate sa duca, de obicei, la luarea unor decizii pripite care pot sa va influenteze cariera profesionala. Pentru a putea sa fiti multumiti de un job, trebuie sa stabiliti de la inceput anumite criterii care trebuie indeplinite.

Trebuie sa aveti pregatita intotdeuna o lista cu mai multe job-uri care va intereseaza in functie de preferintele voastre. Trebuie sa va stabiliti prioritatile si in functie de acestea sa puteti sa creati CV-uri si scrisori de intentie personalizate.

Pe primul loc se afla informatiile despre piata pe care compania isi desfasoara activitatea. Daca sunteti in cautarea unui loc de munca pentru un post de natura comerciala, trebuie sa cunoasteti perspectivele pietei, pozitia companiei pe piata, principalii concurenti.

Aceste informatii sunt foarte importante pentru a putea sa identificati caracteristicile dominante ale companiei si problemele cu care se confrunta.

Contactarea companiei

Foarte important, mai ales pentru candidaturile spontane, este sa contactati compania si sa verificati disponibilitatea in cadrul acesteia a unui post compatibil cu ceea ce cautati. Pentru a obtine informatii despre acest lucru este suficient sa dati un telefon.

Trebuie sa analizati foarte bine toate aceste informatii si sa alegeti job-ul care corespunde cel mai bine cu asteptarile voastre.

recrutam.ro