Calea catre succesul in cariera.

Un articol scris în exclusivitate pentru eJobs de Eduard Ezeanu, coach pentru Art of Confidence. blog.artofconfidence.com În experienţa mea de coaching in carieră, atunci când o […]

Un articol scris în exclusivitate pentru eJobs de Eduard Ezeanu, coach pentru Art of Confidence.

blog.artofconfidence.com

În experienţa mea de coaching in carieră, atunci când o persoană nu reuşeşte să obţină ceea ce vrea în carieră, deseori va da vina pe ceva ce este în afara controlului său şi o exonerează de orice responsabilitate: nu am avut noroc, nu am avut pile, aşa e în România, sistemul e de vină, ş.a.m.d.

De obicei însă, realitatea este cu totul alta. Realitatea este că acea persoană încearcă să obţină succesul în carieră sărind însă peste un pas extraordinar de important. Acest pas este ceea ce voi numi aici generic, dezvoltarea personală.

Ideea este următoarea: este nevoie de a avea o anumită tipologie pentru a avea succes în carieră. Ai nevoie de anumită abilităţi şi atitudini, pe care oamenii de succes le dovedesc în mod constant.

Vorbesc de calități precum: se ştii ce vrei, să îţi înţelegi punctele forte, să gândeşti strategic, să comunici cu impact, să ai inteligenţă de tip social, să fii capabil să te vinzi, să poţi negocia, să ai încredere de sine, să fii perseverent, să înveţi repede, să te adaptezi rapid, etc.

Majoritatea dintre noi avem doar într-o oarecare măsură acest calități în mod natural. Unii mai mult, alţii mai puţin. Din fericire însă, aceste calităţi se pot dezvolta în mod conştient.

Procesul de amplificare deliberată a acestor calităţi, pentru a obţine ceea ce doreşti în carieră şi în viaţă este dezvoltarea personală.

Foarte puţin Români sunt măcar conștienți de ideea de dezvoltare personală

Pentru ei, o carieră de succes înseamnă să înveţi bine la şcoală, să munceşti din greu la locul de muncă, şi cam atât. Iar dacă asta nu îţi aduce succesul în carieră, e de vină sistemul.

Dar că lucrurile nu stau chiar aşa. Formula este pur şi simplu incompletă.

Poţi să ai zeci de şcoli şi să fii cel mai harnic angajat din lume, şi nu este suficient dacă îţi lipsesc multe calităţi din cele de mai sus. Este foarte important să realizezi asta pentru a avea şanse reale să obţii ceea ce vrei în carieră.

Celălalt lucru pe care este important să-l realizezi este că succesul în carieră nu ţine de scurtături.

Majoritatea întrebărilor pe care le primesc legate de carieră sunt de aşa natură încât sugerează o convingere a celor care mi le adresează că e suficient să schimbe 2-3 lucruri minore pentru a avea o carieră de top.

De pildă, e nevoie doar să aplici 2-3 trucuri la interviu şi o să treci de el cu succes. Sau să faci 2-3 modificări minore în cum te porţi la birou, şi automat ţi se va oferi o promovare.

Mai degrabă, de ceea ce au nevoie majoritatea oamenilor este o schimbare fundamentală în comportamentul lor.

Nu e suficient de 2 -3 trucuri ca să treci de interviu. Pot ajuta, însă esenţial ai nevoie să înveţi să te vinzi cum se cuvine.

Nu e suficient să îţi modifici un pic comportamentul la birou ca să promovezi, este nevoie să îţi formezi un nou stil de a comunica şi relaţiona la birou. Iar asta înseamnă dezvoltare personală.

Nu este o idee uşor de acceptat pentru majoritatea, însă deseori, pentru a avea succes în carieră, cel puţin din anumite puncte de vedere, ai nevoie să devii o altă persoană.

Ai nevoie să te transformi personal. Poate ai nevoie să înveţi să te vinzi pe tine însuţi mai bine, său să lucrezi mai bine cu ceilalţi, să depăşeşti un complex de inferioritate sau să ai mai multă încredere în sine.

Toate acestea sunt schimbări de substanţă. Ele nu se întâmplă peste noapte, dar se întâmplă atâta timp cât eşti determinat să le faci să se întâmple.

Aşadar, dacă simţi că stagnezi în carieră, că pur şi simplu nu te apropii de cariera la care visezi, este momentul să te gândeşti serios la lipsurile tale cruciale ce te ţin pe loc şi la modul cum le poţi corecta.

Nimeni nu este perfect şi nimeni nu va ajunge vreodată perfect. Însă oricine se poate îmbunătăți. Iar cu câteva îmbunătăţiri cheie la nivel personal, poţi deschide enorm de multe oportunități în cariera ta.

Am văzut asta întâmplându-se de zeci de ori, la oameni cu care am lucrat şi cu care am colaborat. De aceea cred că dezvoltarea personală, făcută în mod strategic, este calea către succesul în carieră.

Eduard Ezeanu

Poţi afla mai multe despre mine pe: www.artofconfidence.com. Dacă vrei mai multe sfaturi practice şi idei pentru cariera ta din partea mea, urmăreşte blogul meu: blog.artofconfidence.com