• 12 Nov. 2026
  • 3 min

Ce joburi caută românii din fiecare generație în 2026?

joburi căutate de români
Autor
eJobs
eJobs eJobs este platforma de locuri de munca din Romania care ver... Arată mai mult
Adaugă ca sursă preferată în Google

Ce joburi sunt la mare căutare în România? Răspunsul diferă în funcție de vârstă și de experiența profesională. Tinerii se orientează mai ales către retail, servicii și call-center, în timp ce persoanele cu mai mulți ani de experiență caută oportunități în construcții, producție sau transporturi.

Așadar, când vorbim despre joburi căutate de români, preferințele se schimbă destul de mult de la o generație la alta. Datele eJobs arată că, în primele 10 luni din 2026, au fost înregistrate peste 11,5 milioane de aplicări, venite din partea a aproximativ 523.000 de persoane. Aproape 6 milioane dintre acestea au fost trimise de tinerii cu vârste între 14 și 29 de ani, adică peste jumătate din total.

Dar ce domenii preferă fiecare generație, ce joburi apar cel mai des în topul aplicărilor și cine este cel mai interesat să lucreze de acasă?

Joburi căutate de români: Gen Z caută joburi în retail, servicii și turism

Tinerii cu vârste între 14 și 29 de ani sunt cei mai activi pe piața muncii. În primele 10 luni din 2026, au trimis cu aproape 35% mai multe aplicări decât în aceeași perioadă a anului trecut.

Retailul este de departe domeniul lor preferat, urmat de:

  • Servicii;
  • Financiar-bancar;
  • Call-center / BPO;
  • Turism.

Nici joburile pentru care aplică cel mai des nu sunt o surpriză. În top se află reprezentant de vânzări, asistent manager, agent de vânzări, barista și consilier de vânzări.

Pentru cei aflați la început de carieră, astfel de domenii pot fi o variantă bună pentru a câștiga experiență și pentru a descoperi ce tip de activitate li se potrivește.

 

Milenialii caută joburi în aceleași domenii, dar vor să lucreze remote

Persoanele cu vârste între 30 și 45 de ani, cunoscute și ca generația Millennials, au trimis aproximativ 4,2 milioane de aplicări pe eJobs în primele 10 luni ale anului.

Retailul, serviciile și domeniul financiar-bancar sunt în continuare printre preferințele lor. Construcțiile apar și ele în top, ceea ce arată că interesul pentru acest domeniu nu se limitează la persoanele cu o experiență profesională mai îndelungată.

Un alt lucru îi diferențiază pe mileniali: sunt cei mai interesați de joburile remote. Aproape 9,4% dintre aplicările lor au vizat locuri de muncă de la distanță, procentul fiind foarte apropiat de cel înregistrat în rândul generației Z.

Așadar, dacă ai între 30 și 45 de ani și îți dorești să lucrezi de acasă, faci parte din categoria care caută cel mai mult acest tip de oportunitate.

 

După 45 de ani, construcțiile și producția devin mai atractive

Pe măsură ce crește experiența profesională, se schimbă și domeniile spre care se îndreaptă interesul.

Pentru persoanele cu vârste între 46 și 61 de ani, construcțiile ocupă locul al doilea în topul domeniilor pentru care aplică, după retail. Urmează serviciile, producția și transporturile.

În cazul celor de peste 60 de ani, construcțiile ajung chiar pe primul loc, înaintea comerțului. Aproape 29% dintre aplicările acestei categorii au fost pentru joburi în construcții, iar printre celelalte domenii de interes se numără serviciile, producția și transporturile.

Ce locuri de muncă îi interesează? În top apar poziții precum contabil, șofer, contabil senior, inginer constructor și consilier juridic.

Explicația poate ține și de experiența acumulată de-a lungul anilor. Dacă ai lucrat mult timp într-o anumită meserie, este firesc să cauți în continuare un job în care să poți folosi ceea ce știi deja să faci.

 

Cine caută cele mai multe joburi remote?

Lucrul de acasă rămâne o opțiune atractivă în special pentru generațiile tinere. Milenialii conduc în acest clasament, cu aproape 9,4% dintre aplicări orientate către joburi remote, urmați foarte aproape de generația Z, cu aproximativ 9,1%.

Interesul scade în cazul persoanelor de peste 45 de ani, însă asta nu înseamnă că oportunitățile remote sunt rezervate doar celor tineri.

Dacă îți dorești un astfel de program, merită să urmărești anunțurile care permit lucrul de la distanță și să verifici dacă domeniul în care ai experiență oferă și această posibilitate.

 

Ce joburi căutate de români poți găsi acum?

Indiferent de vârstă sau de experiența pe care ai acumulat-o, există oportunități în domenii diferite. Important este să știi ce cauți și să urmărești joburile care se potrivesc cu ceea ce știi să faci și cu programul pe care ți-l dorești.

 

În prezent, pe eJobs.ro sunt disponibile peste 16.000 de locuri de muncă, din domenii și industrii diferite.

Iar dacă vrei să te angajezi rapid, fără să pierzi timp cu pregătirea unui CV, poți încerca și iajob.ro. Aici găsești aproximativ 8.000 de oportunități și poți lua legătura direct cu angajatorii.

 

Descoperă joburile disponibile și găsește o oportunitate potrivită pentru tine!

A fost util articolul? 0
baby boomersgen zgeneratiimillenials

Leave a Reply