O singură ofertă de muncă, mai multe semne de întrebare

Candidaţii care au aplicat pentru mai multe joburi, dar au primit o singură ofertă concretă de angajare ar trebui să cântărească foarte bine situaţia înainte să accepte oportunitatea ivită.

Cea mai bună metodă prin care poţi evalua dacă este bine  sau nu să accepţi singura ofertă de job primită ar fi să pui pe hârtie plusurile şi minusurile respectivei oportunităţi, scrie Simply Hired Blog. Analiza avantajelor şi dezvantajelor ofertei ar trebui să înceapă cu anumite întrebări:

– noua poziţie te va ajuta sau nu să atingi obiectele pe care ţi le-ai stabilit pentru cariera ta?;

– oferta ridică anumite semne de întrebare?;

– managerul direct şi ceilalţi colegi sunt oameni de la care ai ce învăţa?;

– ai neapărată nevoie de un job pentru a-ţi asigura un nivel de trai sănătos?;

– dacă ai mai fi avut o altă propunere de job, ai fi ales oferta pe care ai primit-o deja?;

Răspunsurile întrebărilor de mai sus ar trebui să lămurească decizia pe care o vei lua. Acceptă oferta dacă:

– ai alege-o şi în cazul în care ai fi avut mai multe oportunităţi de angajare. Dacă ai fi primit mai multe oferte de angajare, cu siguranţă că le-ai fi comparat.;

– îţi va fi dificil să trăieşti fără o sursă imediat de venit în următoarele luni;

– eşti entuziasmat atât de compania care ţi-a făcut propunerea, cât şi de poziţia pe care urmează să o ocupi la noul angajator.

Pe de altă, nu ar trebui să accepţi oferta dacă:

– nu te pasionează compania sau rolul pe care îl vei avea; nu accepta jobul dacă la noul loc de muncă tot ceea ce vei face va fi să te gândeşti cum ar fi să lucrezi în altă parte ori dacă nu eşti dispus să te implici 100%;

– există multe semne de întrebare cu privire la felul în care funcţionează compania;
– ai tendinţa să te grăbeşti; nu trebuie să accepţi un job la doar o oră după ce ai primit o propunere concretă; ia-ţi câteva zile de gândire, pentru că schimbarea locului de muncă implică multe transformări ale vieţii tale profesionale;

– te simţi bine la compania pentru care lucrezi şi nu eşti pregătit să te implici într-un alt proiect.