#Companii

Andreea Ion, Policolor: Acolo unde performanța o justifică, salariile cresc, în medie, cu 20%

perm_identity Liviu Florea
#Antreprenoriat

Digital WorkForce: Există o mare diferență de așteptări salariale între candidații care știu lucruri și cei care nu

perm_identity Liviu Florea
#Companii

Mihnea Spătaru, APS România: 70% dintre candidații recrutați anul trecut au fost oameni cu experiență

perm_identity Liviu Florea
#Business

Câștigurile românilor au crescut cu aproape 16% în primele trei luni din 2017

perm_identity Liviu Florea
#Cariera

eMAG caută 25 de tineri care să facă practică două luni în București, Craiova și Iași

#Cariera

Patru lucruri pe care le faci greșit într-un interviu de angajare

#Cariera

Cum să-ți construiești CV-ul ca să ai mai multe șanse de angajare

Prezentări de companii

#Companii

Blue Point: Salariile pot crește până la de 4 ori mai mult

#Companii

MaxBet România: 99% din promovări sunt interne

#Companii

Playtika România, compania care îmbină perfect munca și joaca

#Companii

Arnia Software, compania în care angajații experimentați fac legea

#Companii

În vizită la Zitec: Star Trek, Star Wars, un vapor și salarii de peste 5.000 de lei

#Companii

Parlez-vous français? O zi la Webhelp, „vânătorul” de francofoni

#Companii

Compania care îşi răsfaţă angajaţii cu masaje la birou

#Profil companie

Republica angajaţilor cu paşapoarte bleumarin şi grena

#Profil companie

Studioul Ubisoft: acasă la creatorii Assassin’s Creed

get the job

#Cariera

Mai mult de muncă la serviciu. Să accepți sau nu?

perm_identity eJobs
#Cariera

Interviul de angajare. Ce greșeli sunt de evitat pentru a obține jobul dorit

#Cariera

Anunțuri de joburi: Motivul real pentru care companiile nu dezvăluie salariile

news & Trends

#News

Evadează în lumea petrecerilor chic din Bucureștiul de altădată la Balul Bucureștiului Interbelic

#News

Dați frâu liber aventurii la URBATLON 2017!

#Companii

Topul joburilor rare și bine plătite

#Companii

Exemplu de bună practică: Cum a recrutat NTT Data România peste 500 de IT-iști într-un an

interviuri

#Companii

Andreea Ion, Policolor: Acolo unde performanța o justifică, salariile cresc, în medie, cu 20%

Află de la Andreea Ion, directorul de resurse umane al Policolor, ce strategie de recrutare are producătorul de lacuri și vopsele și cum sunt recompensați angajații companiei.
Alte interviuri din serie

Roxana Magopet, FAN Courier: Digitalizarea schimbă perspectivele de business ale brandurilor

Terapie la job: Cum arată o zi din viața unui specialist care masează corporatiști

Gabriela Szabo, Adecco, dă startul programului destinat tinerilor care vor să fie CEO pentru o lună